法律規定：根據《僱員補償條例》，所有僱主必須為全職和兼職的僱員投保強制性僱員補償保險。 保障權益：這項保險能夠為因工受傷或生病的僱員提供醫療費用和補償，確保他們獲得必要的經濟支持。